“单位主要负责同志是否听取班子成员落实‘一岗双责’的情况汇报，并及时开展提醒谈话……”
“你单位爱国卫生专项行动网格责任片区人行道上存在乱摆乱放现象，严重影响人行道的使用和及市容市貌的干净整洁，请立即整改……”
这是近期麻栗坡县纪委监委各派驻纪检监察组对所监督单位开展监督检查的一个缩影。
今年以来，该县纪委监委立足职责定位，不断创新监督方式方法，持续提升派驻纪检监察干部履职能力，在靶向监督、精准施策上下功夫，不断擦亮派驻“高清探头”，推动派驻监督从“有形”向“有效”提升。
坚持问题导向，细化监督措施。各派驻纪检监察组充分发挥近距离、全天候、常态化“驻”在优势，通过列席会议、廉政谈话、受理信访件、综合巡查等方式强化监督履职，紧盯“关键少数”、关键岗位，强化对权力运行的制约和监督，重点对党内政治生活情况、重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用等关键环节实施“嵌入式”监督，压紧压实驻在单位党委（党组）主体责任，充分发挥“前哨”作用，切实增强政治监督实效。
注重监督实效，开展“蹲点式”监督。县纪委县监委指导各派驻（出）机构选择1-2个综合监督部门开展“蹲点式”监督，以“蹲点”的方式通过查阅资料、谈心谈话、听取意见建议开展调研、发现问题，对蹲点单位进行常态化、近距离、可视化、多角度的精准监督，增强监督工作的系统性、针对性和实效性，运用监督执纪“四种形态”的第一种形态，全面掌握政治生态和“关键少数”情况，及时提醒教育和提出工作要求，对领导干部进行“政治体检”“政治保健”，体现政治关怀。今年以来，县纪委县监委指导派驻纪检组对7个部门开展“蹲点式”监督，已结束2个，正在开展5个。截至目前，对市场监督管理局和自然资源局的蹲点监督，发现问题9个，反馈监督单位整改8个，作为问题线索移送县纪委县监委1个。
同时，推进协同监督，凝聚监督合力。建立健全监督执纪监察片区协作联动工作机制，构建了横向到边、纵向到底的立体协作网络，强化县纪委监委各科室、派驻机构、乡镇纪委之间的统筹协调联动，联合开展日常监督检查、纪律审查和专项检查等工作，从“单兵作战”升级为“抱团作战”，贯通协作形成监督合力，推动制度优势转化为治理效能，全力提升监督执纪工作效能。
“实现派驻监督高质量发展，必须在整合监督力量、推动监督协同上下功夫。”该县纪委监委有关负责人表示，下一步，将采取强有力措施，延伸监督触角，开展精准监督，实现“末梢”监督全覆盖。