“感谢你们，现在总算可以拿着工资体体面面回家过年了。” 看着手机短信里显示到账的工资总额，一名农民工开心地向监督检查组说道。

近日，丘北县纪委监委驻县人社局纪检监察组收到某建筑工地农民工反映，工程建设已于11月全部完工，但施工方却迟迟未结算工资，希望能够得到帮助协调解决。收到举报后，驻县人社局纪检监察组第一时间深入实地了解情况，督促相关职能部门切实履行主体责任，协调项目建设方、农民工代表等相关人员进行沟通协商，最终双方达成协议，项目建设方主动履行义务，及时将全部工资足额发放到工人手中。

今年来，丘北县纪委监委立足“监督的再监督”职责定位，将整治拖欠农民工工资问题列入民生领域监督检查“清单”，派出专项监督检查组，深入拖欠农民工工资问题易发多发领域，围绕“是否实行农民工劳动用工实名制管理、是否按照有关规定开设农民工工资专用账户、用人单位是否与农民工签订劳动合同、是否公示维权信息、是否存在拖欠工程款和农民工工资”等方面开展专项督查，对发现的问题及时反馈整改，切实解决好群众的操心事、烦心事和揪心事。

“岁末年初是建设项目拖欠工程款和农民工工资欠薪讨薪的高发时期。对此，我们抽调专项监督检查组深入一线跟进监督检查，督促相关部门切实履行主体责任，开展全面摸底排查，建立工作台账，督促制定清偿措施办法，明确解决问题的时间表和路线图。”该县纪委监委党风政风监督室负责人介绍。

“截至目前共受理多少件农民工反映拖欠工资的问题？还有多少没有解决？采取了哪些措施？” 专项检查组通过实地督导调研、开展提醒谈话、查阅台账资料等方式，深入相关职能部门就履行主体责任和行业监管责任情况进行跟进监督，及时发现问题，督促整改落实。同时，督促相关职能部门开展欠薪隐患排查，制定相关问题整改方案，完善畅通拖欠农民工工资举报投诉渠道，主动面向社会公布举报投诉电话，在各个施工场所设立维权信息告示牌，保障农民工维权“绿色通道”常态开通。截至目前，丘北县纪委监委共开展专项监督检查3次，发现督促整改问题4个，督促相关职能部门处置欠薪线索358条，受理投诉登记451件，立案查处6件，追讨欠薪620万元，涉及农民工743人，化解欠薪线索（隐患）53个。

“工地设有维权信息公示牌，我们可以直接拨打信访举报电话，就会有人帮助协调解决。”面对专项监督检查组工作人员，一名在建筑工地上从事木工工作的李先生表示现在在丘北务工安心很多。

据悉，丘北县纪委监委还建立欠薪案件查处‘快进模式’，即快受理、快立案、快查处、快结案，会同相关部门不定期开展农民工工资支付专项检查。同时，积极与县法院、县市场监管局等部门沟通协作，推进失信企业实施联合惩戒，从源头上进行管控，增强用人单位的纪律规矩意识，真正让农民工告别“忧酬烦薪”。

“民心是最大的政治。我们会继续从具体人、具体事着手，开展蹲点式、嵌入式监督检查，加大整治农民工欠薪力度，杜绝‘又见年底讨薪难’的问题，进一步拓展巩固整治群众身边腐败和不正之风问题成效，让群众有更多更直接更实在的获得感、幸福感、安全感。”该县纪委监委相关负责人表示。（王灵惠 ）