“深入查找在党的建设、干部队伍建设和纪律作风建设等方面存在的突出问题，深刻剖析问题根源，研究提出改进意见建议，发扬自我革命精神，以自身建设立信立威……”日前，文山州纪委监委制定印发《2022年政治监督专项调研和内部“小巡察”工作方案》，全面启动内部“小巡察”。

为深入贯彻十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届二次全会和州纪委十届二次全会精神，落实好全面从严治党战略部署要求，强化纪检监察系统内部监督管理，文山州纪委监委由联系县（市）的州纪委常委或州监委委员担任组长，联系县（市）的监督检查室主要负责人担任副组长，从分管联系部门和县（市）纪委监委干部监督室抽调有关人员组成巡察组，按照“2+1+1”工作机制，对所联系的县（市）纪委监委遵守和执行党的政治纪律、政治规矩、党组织建设、执行民主集中制、履行主业主责、执行监督执纪工作规则、监督执法工作规定、处理检举控告工作规则、领导班子和干部队伍建设、政治生态建设等情况进行全面监督。

“我们的目的就是要着力发现问题，研究提出整改建议，经州纪委常委会审定后反馈整改落实，做到以巡促改、以巡促建、以巡促治。”该州纪委监委干部监督室负责人表示。

文山州纪委监委此次共成立三个组，采取个别谈话、听取意见、查阅资料、受理信访举报等方式，分别对砚山县、西畴县、丘北县纪委监委开展为期15日的内部“小巡察”，预计7月30日前全面结束。

“对县（市）纪委监委开展内部‘小巡察’，就是要发扬伟大自我革命精神，及时发现问题并校准偏差，引导督促全州各级纪检监察机关坚定政治方向，自觉同党中央的决策部署对标对表，确保党风廉政建设和反腐败工作不偏向、不变调、不走样。”该州纪委监委有关负责人强调。（陈开国）