近日，《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》的印发成文山市干部群众热议的“热词”。大家纷纷表示，《通知》鲜明树立了为基层松绑减负、激励广大干部担当作为的实干导向，要把更多时间和精力用到干事创业、为民服务上来，全神贯注干工作、心无旁骛抓落实。

“我去年在公文平台上就收了4394份文件，有时一天要参加5、6场会，搞得人身心交瘁、苦不堪言。”市农业农村局局长饶恣达表示：“《通知》就象一场‘及时雨’，非常振奋人心，干了多少实事，干了多少好事，都是由百姓的评价来决定的，而不是靠着文件的指标，文字台账、图片，还有一些考核，多部门检查，只有这样才能不断提高工作效率和工作成效。”

“《通知》体现了中央对基层负担的高度重视，是治标之策，从上至下推动，必将有利于形式主义突出问题的解决，把基层干部从文山会海和数据报表中解脱出来，把更多的精力放在干事创业服务基层上、放在脱贫攻坚工作中、放在解决问题服务民生谋发展上。”东山乡纪委书记徐仁贵说道。  

“《通知》的印发，让我很期待效果，到村委会任支书以来，一直希望为百姓做些实实在在惠民之事，可是近几年来，督查检查、文山会海大大分散了我们的精力，大部分时间我们都在准备督查材料、做一些痕迹管理，不管什么工作都要求要有会议记录、会议照片、纸质台账等，希望《通知》能全面落实，切实为基层减轻负担，让我们基层有更多时间和精力为百姓做实事。”新平街道米洒社区村党总支书记沙邵祥如是说。

柳井乡女干部王珀说：“多少年轻干部向往农村基层广阔的舞台，憧憬为群众办实事，结果到了乡镇才深有感受，整天淹埋在各种填表、台账、考核中难以抽身，所有激情烟消云散，工作只能保运转，何谈积极作为，为民谋福，《通知》恰如春风来袭，沁人心脾，激发一线干部干事创业的热情和担当作为的动力，完善问责制度和激励关怀机制更是给了脱贫攻坚一线干部更多的理解和关怀，轻装上阵努力搏，迈开步子大胆干。”

大家一致认为，《通知》把广大基层干部从“文山会海、应付各级各类督查检查考核评比、‘五十二’‘白十黑’”中解放出来，回归实际，回归本职。为老百姓做点突实在在的事情，为自己增强履职本领读读书，充充电，更加扎实地做好本职工作。 （王铭坚）