“‘党风廉政意见回复’，这薄薄的‘一页纸’，不仅影响选人用人，更关乎一个地方、单位整片‘森林’的健康成长。作为纪律监督机构，我们始终坚持对组织负责、对干部负责、对群众负责的原则，聚焦监督执纪主责主业，根据各单位发来的党风廉政意见征求函，严格规范程序、加强分析研判，切实对征求对象进行‘全面体检’后，如实做出回复，坚决把好‘党风廉政意见回复’关。”县纪委副书记介绍道。
麻栗坡县纪委县监委为防止“党风廉政意见回复”发生漏审错审、徇私舞弊、弄虚作假等情况，采取了由县纪委县监委信访室、党风政风监督室、案件审理室、案件监督管理室“四室联审”的联审方式，依据各单位提出的“党风廉政意见征求函”，对干部提拔、选举、表彰、因私出国（境）、辞去公职等情况的干部围绕信访举报、诫勉谈话、问责、立案、受处分情况等重点内容进行审查，精准把握每名拟提拔对象政治、廉洁状况，如实向相关单位出具廉政意见，切实把好干部“廉洁关”，坚决防止“带病提拔”“带病上岗”“带病表彰”。今年以来，共回复党风廉政意见20余人次。
“选对人、用好人是党的建设的头等大事，‘忠诚干净担当’是习近平总书记对云南工作作重要指示时对干部提出的新要求，是新时期好干部的具体标准。县纪委县监委严把‘党风廉政意见回复’关是协助组织部门选准选好干部、强化干部监督管理、加强干部队伍建设的重要举措，有效防止了‘带病提拔’、‘带病上岗’等问题的发生，为打造具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍提供了重要保障。”县委宣传部常务副部长表示。