今年以来，砚山县纪委监委坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重的原则，有效运用监督执纪“第一种形态”，遏制苗头增长，守好从严治党“第一道关口”。

明晰主体责任。该县坚持以派单形式盯紧各级党委(党组)第一责任人责任，拉好“第一道防线”，做好干部日常活动的监督管理，采取各负其责、分级实施的方法对存在苗头性、倾向性问题的干部及时谈话，让干部心有敬畏、行有所止。针对监督执纪情况，制定工作模板，明确适用情形，规范工作流程，实现“第一种形态”程序规范。

强化日常监督。在全县范围内开展家风教育“三个一”系列活动，分批组织县级部门科级领导干部家属，通过接受现场教育、观看警示教育片、发放家庭助廉倡议书、座谈交流等形式开展警示教育，以案为鉴、以案促改。在重要节点发送廉政提醒等方式持续强化宣传教育，进一步绷紧各级党组织和党员干部的廉洁纪律这根弦，做到预防在前，抓早抓小，动辄则咎。

压实监督责任。畅通“来信、来访、来电、网络”举报投诉渠道，在全县范围内公布受理范围，信访举报地址、电话及接访场所。综合打造多方位、多角度的立体监督网络，统筹推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督，增强监督的针对性实效性。围绕巩固拓展落实中央八项规定精神成果、扶贫领域腐败和作风问题专项治理、疫情防控等重点工作，强化监督执纪问责，做好跟踪回访，督促抓好整改落实。对不能及时整改的个人，充分运用提醒谈话、批评教育和纪律处分、组织处理等多种手段教育监督干部，加强对党员干部履行职责和权力行使情况的监督，实时传导压力，严格划定纪律“警戒线”。

据悉，今年上半年，砚山县纪委监委运用监督执纪“四种形态”处置115人次，其中第一种形态65人次，占56.5%。（王建梅）