“县纪委监委班子成员、委机关各室（部）、各派驻机构、县委巡察机构，要认真找准本室（部）、组工作中存在的主要问题和薄弱环节，提出解决的具体措施和对策，为科学谋划好今年工作出好‘金点子’。”近日，西畴县纪委监委主要负责人在纪检监察干部工作例会上强调要求。

“作业”一布置，该县纪委监委班子成员和各室（部）、组纷纷响应，大家认真思考，集思广益，精细作答，短短三天时间，共提出意见建议80余条。

聚焦“两个维护”，推进政治监督具体化、常态化。坚持跟进监督、精准监督、有效监督党的十九届四中、五中全会和习近平总书记考察云南重要讲话精神落实落细；坚持和完善全面从严治党主体责任派单履责制度，全面压实管党治党政治责任；持续强化“以案促改”“以案促建”，坚决肃清各种余毒和恶劣影响。

加强对“一把手”监督和同级监督，推动日常监督全面有效。着力强化廉政风险防控监督精准化，推进防控措施落到实处；整合监督力量，构建大监督格局。强化纪律监督、监察监督、巡察监督、派驻监督融会贯通，持续实施“双挂三联”、片区协作联动机制。把党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督贯通起来，增强监督力量，实现资源共享。

持之以恒正风肃纪，深化拓展落实中央八项规定精神成果。坚持紧盯重要时间节点的纪律作风建设，从严落实“四个一”要求；持续巩固“四种不良风气”专项整治成果，以“小”见“大”促作风转变；紧盯老问题新表现常抓不懈，着力整治基层形式主义、官僚主义问题，保障基层减负落实落细；整治群众身边腐败和作风问题，聚焦脱贫攻坚成果巩固跟进监督，聚焦扫黑除恶专项斗争成效机制精准监督，聚焦乡村振兴决策部署有序监督，聚焦民生领域点对点监督。

加大党风廉政建设宣传力度，筑牢思想道德防线。持续利用“一歌一馆一廊”开展“春风化雨式”宣传教育，开展典型案例警示教育，做实纪律处分“后半篇文章”，以宣布处分决定为契机，以直击心灵的现场警示教育，将“一纸决定”转化为触及灵魂的“一堂课”，既帮助受处分党员认识错误，又教育其他党员干部和公职人员，引导党员干部以案为鉴、引以为戒。加强党员干部理想信念教育、政德教育、纪法教育，推进“不想腐”。

抓实纪检监察干部队伍整体素质能力提升。扎实组织开展全员学习、全员培训、全员考试、全员大练兵，通过“每月一考”“办案模拟”“业务演练”等方式，多渠道、多途径加强对纪检监察干部的教育培训；由委班子成员和室（部、组）负责人轮流讲政策法规、分享业务知识、剖析案件，推动纪检监察干部人人“上讲台”、个个“当老师”；探索“菜单”式培训模式，培训前征求纪检监察干部对培训内容、方式和方法的意见建议，设置“纪检监察干部培训菜单”，授课教师围绕各自承担的培训专题进行调研、备课，增强干部培训的针对性和实效性。

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“通过开门广泛征求意见建议，打开了工作思路，我们将结合中央、省、州纪委全会精神，认真谋划好‘十四五’开局之年的工作，扎实有效推动全县纪检监察工作高质量发展。”该县纪委监委相关负责人表示。（杨国富13404906566）