富宁县早谋划、早部署、早行动致力构建巡察人才库，积极打造一支“忠诚、干净、担当”的巡察队伍。

早谋划。重视巡察队伍学习培训，认真组织学习《中国共产党巡视工作条例》《中共云南省委贯彻〈中国共产党巡视工作条例〉实施办法》《中共文山州委巡察工作实施办法（试行）》等文件精神，对全县符合开展巡察工作的干部进行了摸排。

早部署。下发《中共富宁县委巡察工作实施办法（试行）》《关于推荐县级巡察工作人才库人选的通知》等相关文件，严格人才库成员入库条件和入库程序，要求全县相关单位按照条件，择优选拔、严格审核，推选初步人员。

早行动。通过单位推荐、组织考察、征求廉政意见等程序，组建起一支拥有26名正科级领导干部组成的“巡察组长库”。同时，从纪检监察、组织人事、财务、审计等相关领域和部门选取82名干部进入“巡察组员库”，人才库实行动态管理，适时调整补充。（潘朝东）