您现在所在的位置: 首页 > 工作动态 > 组织建设

广南:全员培训为纪检监察干部“充电赋能”

来源: 文山州纪委州监委 发布时间: 2021-09-09 09:41

“此次培训内容具有很强的针对性,在获得更多知识的同时,也认识到自己的差距和不足,是一次很好的‘充电’,使我增强了干好纪检监察工作的信心和底气......”一名乡纪委书记参加学习后感悟道,并表示在今后的工作中将进一步加强学习,做到学以致用,努力弥补在纪检监察工作业务上存在的短板和不足。

日前,广南县纪委监委开办纪检监察干部业务素能提升培训班,对18个乡(镇)纪委书记、副书记、纪检监察员,县纪委监委机关各室(部)、各派驻(出)机构以及县委巡察机构全体干部职工开展培训。

为主动适应新时代纪检监察工作新任务和新要求,该县纪委监委科学制定培训工作方案,按照“缺什么补什么、什么弱强什么”的原则,采取“走出去、请进来”相结合的方式,邀请省纪委监委和州纪委监委以及县纪委监委相关室(部)负责人,围绕思想素质、业务能力、实践水平“三提升”开展培训。

课程安排既有《中国共产党问责条例》学习解读、《监察机关监督执法工作规定》等综合业务讲解,又有审查调查安全、信息写作等专题业务知识培训;既着眼党纪法规,又注重方法技巧,真正做到学有所知、行有所获、业有所进。此外,还印制学员手册,明确学习纪律要求,并严格执行考勤制度,全面加强学风建设,引导学员端正学习态度,确保学习培训入耳入脑入心,使全体参训干部在思想认识、业务素质等方面均有收获、有提升,从而全面提升全县纪检监察干部履职能力和水平。

“培训是补短板、强弱项的有力举措。”该县纪委监委负责人表示,将加大全员培训力度,持续在强才干、提素质上下功夫,进一步解决新形势新任务下纪检监察干部知识恐慌和本领恐慌问题,全方位提高纪检监察干部队伍的整体素质,打造一支政治过硬、本领高强,让党放心、人民满意的新时代纪检监察“铁军”。(陆毅芳)





相关文章