近日，为促进领导干部和关键岗位管理人员廉洁从政、从业，降低可能发生的腐败风险，从源头预防和治理腐败工作，营造风清气正的发展环境，驻州委宣传部纪检组早介入、早提醒、早发现、早纠正，从源头定位抓起，以盯制度建设入手，要求各监督单位认真全面开展廉政风险防范管理，强化干部队伍廉洁从政、从业意识，全力夯实风险防控“防火墙”，切实做到“风险点在哪里，监督就跟进到哪里”，抓实抓细抓好廉政风险防范各项工作。

抓组织领导，完善工作机制。要求各监督单位把廉政风险防控工作作为反腐倡廉的重要内容，列入党政领导班子重要议事日程，与业务工作同部署、同要求、同督促，认真组织落实。及时调整充实廉政风险防控工作领导小组，领导班子和班子成员率先垂范，带头分析查找单位和自身岗位的廉政风险，带头制定和落实防控措施，带头执行纪律规定，真正履行好“一岗双责”的职责。各单位均及时调整充实廉政风险防控工作领导小组。

抓制度建设，准确定位排查。要求各监督单位把规范管理作为一项重要措施，从制度建设上入手，全面排查、准确定位，认真抓好源头治理。要求各监督单位根据形势任务的变化和权力事项的增减，不断调整完善防控的重点和措施，使廉政风险始终处于动态监控之下。各单位从内设机构、公职人员岗位入手，逐项厘清细化权责事项类别、行使依据、责任主体；从岗位职责、业务流程、制度机制、作风效能和外部环境等方面排查可能引发廉政风险的“触点”和环节，绘制权力流程图；着重在“重点岗位、重点人员、重点环节”，对人、财、物管理审批及决策权等进行梳理，注意查找权力过于集中、运行程序不规范、自由裁量度过大可能造成权力滥用的风险，理清权力底数、责任基数，形成权责清单，做到人员全覆盖、岗位全覆盖。针对排查出来的廉政风险点，进行风险评估，明确监管权限，制定防控措施，做到岗位职责明确，廉政风险清楚，防范措施得力，形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防控防线。所监督的6家单位，共365人参加廉政风险防控排查，共梳理权力数229个，绘制权力流程图40个。在内部风险防控中，梳理内部机构44个，查找风险点77个，制定措施133条；在个人岗位风险防控中，梳理个人岗位293个，查找风险点388个，制定措施436个；制定相关工作制度54个。

抓教育预警，强化跟踪指导。要求各监督单位结合廉政风险排查，做到廉政提醒和警示教育全覆盖。运用勤廉榜样、典型案例等教育资源，从正、反两方面教育党员干部树立明底线、知敬畏、守法纪、争先进的工作理念，深化对党纪国法知识的理解和领悟，自觉把廉政风险防控工作融入到具体工作中，持续在学懂弄通悟透上下功夫，切实增强预防腐败自警自醒自律意识。宣传部纪检组加强对各监督单位开展廉政风险防控管理工作规范化建设的协调和指导，做好日常督促指导工作。截至目前，共开展廉政风险防控工作监督检查12次，发现问题36个，为监督单位解答问题22个，提出整改要求36条。（罗露斯）